第43章 大唐军制（2 / 2）

“对了，这是我写的一些练兵想法，你看有用没有？”李承乾接着说道。

苏定方接过去以后，看了起来，越看越激动。

冷兵器时代作战最主要就是如何保证军队遇到逆风战时能让军队不溃败，这就需要强大军纪和训练来保证。

古代训练最多的不是刺杀格斗，而是阵型，阵型是为了保障军队向前最主要的办法，上了战场，没有人想死。

阵法最多的主要是密集型阵法，为何？因为四周都是统帅亲兵和督战队，逃亡就会面临被自己人斩杀的风险，冷兵器时代打仗时，士气尤为重要，只要军队一往无前，对手通常会心里害怕。

这个时代普通兵士大字不识一个，他们只想活下去。

历史上，唐朝的军队发展经历了两个阶段：

第一个阶段——非职业军队阶段。

李渊太原起兵时，唐朝的军队是兵农结合的，在打仗的时候这些人就被集结起来成为军队，在不打仗的时候，他们就是农民。

这样的好处就是充分发挥每一个人的生产力，让朝廷的财政负担大大减少，毕竟养军队是一个非常烧钱的事情。

正常来说，这样的军队战斗力很弱，以东汉末年为例，张角起义时，为何一开始横扫数州？就是因为那时东汉地方军队就是兵农结合，战斗力肯定差，平时也只能欺负一下普通百姓，遇到悍匪都要哆嗦，然而不久之后，朝廷三大中郎将带着中央军连续以少胜多，那时平叛的主力就是职业军队。

唐朝是如何保证非职业军队的战斗力呢？其中一个重要因素就是自给自足。

朝廷的每一个士兵的武器装备都是要自己采购的，钱由朝廷派发到每一个士兵的口袋里。

如此一来，士兵可以根据自己的需求来获得优良装备，毕竟这事可是关系到自己在战场上的生死存亡，有什么比这个更能调动士兵的积极性呢？

这套体系能让唐朝的军队装备非常优秀，这是决定一个军队战斗力的重要基础。

第二阶段——职业军队阶段

唐玄宗时期，唐朝国力达到巅峰，养军队这个事情当然不在话下，因此当时的军队是高度职业化的，只管打仗。

因此，当时的兵制也变成了募兵制，熟悉军事的人都知道，这种制度是能保证军队素质和战斗力的制度。

此外，朝廷的军队战斗力构成也很讲究，打个比方，在一个4000人的军队里，必须保证2800人的战斗员，其他可以理解为后勤人员。

这2800人中，其中800人是弓弩手，1000人是骑兵，500人是剑盾兵，剩下的500人是机动部队，也就是通常说的奇兵。

早期的唐朝军队沿用府兵制，以均田制为基础，于天下各道、州、县要冲设军府六百三十四所，总称折冲府，依编制规模大小分置上、中、下三等，府长官折冲都尉（正四品），副长官左、右果毅都尉，在府下设有团（又称营）官校尉，团下有队，设队正，队下为伙，设伙长。

每营下辖五队，每队下领三伙，每伙领五位什长，各领十丁。以营为基本单位。

按照军种的功能和配备还可以分中垒、屯骑、射生、越骑、步伍、长水等，其部属官品级依次为：别驾、长史、六曹尉、参军。主管各地戍军及军户。

于中央设置十六卫将军衙门专事天下军马，分别为：左右军、左右骁卫、左右武卫、左右威卫、左右金吾卫、左右领军卫、左右监门卫、左右千牛卫。除开左右监门卫、左右千牛卫督京师兵马外，其他各卫还兼领关中三百多府府兵。

最高上将军不设，以大将军总领诸卫，十六卫每卫长官为赐号将军。