第110章 蓬勃发展（1 / 2）

“娘，娘过来，我找你好久了有事，你就别在这凑热闹了，走！”

在外围好不容易挤进来的陈刚，对着上面的堂弟歉意的笑了下，转头把目光对准了他娘。

谢氏本来是个混不吝的，丈夫他都不怕，唯独对自己的大儿子还是有些惧怕。

毕竟这是她大儿子长子，以后是跟他过活的，总担心自己老了没人给他养老送终。

于是最终心不甘情不愿，低着头跟着儿子走出了人群。

最后，花了一刻钟不到的时间，招零工的事情就过去了，只是许多人还不舍离去，呆在原地闲聊着。

桃花坞这边的建设正如火如荼的进行，农场里面到处都是忙碌的身影。

自从上次开会有了新的调整，新的任命之后，大家的积极性明显有了很大的提高。

很多事情大家都是自发的争着抢着去干，队伍的积极性与团队感也出来了。

这不这段时间以来，造纸作坊在大堂哥陈刚的带领下，进行方案改革，实行了多劳多得。

效率大大提升， 之前一天原本差不多是1千张纸左右的出产，现在直接翻了一个倍。

当然工人的收入也翻了个倍，这积极性，这恐怖的效率，让陈小野瞬间有些懵了。

要是照这么下去，那以后一个月只能干半个月活了。

毕竟消耗不了这么多纸，到时卖不出去全部堆压在作坊里，那不就亏惨了。

手工纸袋的生产也是一样，两队小伙伴，原本之前一天挣到十文钱的目标，就差不多了。

大家都很高兴，有这个收入，完成目标，然后躺平就可以了。

谁知道，自从铁牛发誓要拿到年底的第一名绩效奖励，就开始督促二队的小伙伴提高效率。

在他的恩威并施之下，倒也确实提高了不少效率，并且，在这个过程中，还创造了绝对的“分工论”。

这是未来妥妥的资本家啊，他根据谁对哪一个工序比较熟悉，适合哪一个，然后做流水线上人员的调整。

设定一个目标，谁先完成这一部分，谁就可以先领到十文钱一天的工钱，然后又把这个抽调到其余的部分去帮忙。

这个也是有偿的，按计件来，于是能力更强的人就能挣到更多，能力较弱的人就得想办法提高自己。

这么一套方式下来之后，以前浑水摸鱼一天的产能也就这样，现在基本上半天就可以完成这些了。

于是铁牛又带着这些伙伴，加入自己的养猪大业，比如谁去打扫啊？谁去煮猪食啊？又安排谁去清扫猪圈搞卫生。

反正都是轮着来，小伙伴们，也不像成年人，没那么多心思计较，这一天下来不比之前一个成年人的工钱少。

再加上拿到钱之后，回家得了父母的鼓励，于是大家干的更起劲了。

陈小野在了解清楚这个故事之后，突然对铁牛开始了重新审视，刮目相看。

当然，纸袋一队的也不是吃素的，本来和谐与共的氛围，被二队这么一搞，一队骄傲的心气也上来了。