第106章 为什么生二胎？（1 / 2）

自己当时为什么想不开，非要生二胎呢？

为什么自己要给自己增加负担呢？

为什么当初自己要结婚呢？

为什么当初自己要生孩子呢？

生孩子之后不仅仅要负担他的培养成本，还需要去给他学费等等一系列。

因为他是保险公司的工作人员，所以他其实学过一些知识，一个孩子从小到大培养成才正式独立是需要至少花费一百万的人民币的。

而且一个小孩并不仅仅他十八岁之后父母就不再关注他了。

他突然想到了今天在新人班上给新人讲的课程，寿险的意义和功用，里面的养老板块。

这一个板块里面跟新人说了是什么，以前我们说养儿防老，但是在现实社会中已经不再是养儿防老了！

很多时候是养一个儿子，你要为他负担一辈子。

那其实养女儿实际上也没有什么太大的差别，不是吗？

高俊鹏深深的叹了一口气对着郎寒杰点了点头。

“还是穷！”

“我不是药神里面说过这么一句话，世界上没有其他的病，只有一种病，那就是穷病！”

“胖子我们还是要赚钱啊，以后要多做斜杠青年，靠这一份基本的死工资我们是活不下去的！”

高俊鹏意味深长的看着郎寒杰他心里面下了一个决定。

今天他在早会现场上听到了他的业务员，谈到了一个p to p的投资平台。

作为他们的组训老师，高俊鹏是不会接受在这个会议上的做这些违法的事情。

所以他在会议上严厉了声势了，他们同时批评她们不要讨论这些东西。

但是听着他们讨论获得的那些高收益，他实际上内心是非常的心动的。

身为一个本科生，他其实知道这所谓的p to p，不过就是资金盘，本质上都是庞氏骗局。

这是一个击鼓传花的游戏，只要进入这个游戏之中，很有可能会发生啊，血本无归的情况。

如果是以前，高俊鹏是绝对不会加入这种风险很大的骗局。

但是今天一个保险业务员跟他说了一句保他本。

希望高老师能够给他做一个人力充个人数！

身为一个保险公司的资深组训，高俊鹏对于冲人力这种事情是非常了解的，因为在国内目前很多保险公司都是虚挂人力。

可能在一个保险公司里面显示在册人力五千人，但实际上出行或者真实的能力只有五百人不到。

甚至于这还是夸张的，有的公司可能只有五十个人！

所以虚挂人力在这个行业非常普遍。

所以在这个外勤让他去进行虚挂人力的时候，其实高俊鹏内心中也非常没有抵触。

但是他很好奇，为什么这个业务员让他下载了这么多APP，而且这个APP的名字还叫中华球险？

怎么还是保险公司吗？

高俊鹏实际上内心中充满着不解，明明他们投资的是资金盘，明明是p to p，为什么会有保险公司的名字？

高俊鹏心中有所怀疑，但是他还是下载了。

通过和这一个无情业务员的沟通，他对于这一个中华球险有所了解。

这一个中华球星的运行模式和保险公司非常非常的相似，同样是拉业务做增员，享受管理津贴，获取增员奖。

他们的收益是根据球险比赛猜一个叫做反波胆的东西来获取。

之前高俊鹏从来没有了解过这个事情，但是经过这一个业务员的解释，他恍然大悟！

这一个业务员不愧是华西保险公司，王牌业务员口才非常好说的他非常心动。

在这一个业务员的帮助下，他成功注册了一个账号，同时开启了自己的博彩生涯。

这一个业务员跟他说会保他本五千块钱，如果真的亏完的话，他会把五千块钱给他的。

这也是高俊鹏的一个底气。

反正有人保本亏光了也还一分钱不亏，但是赚了的话呢，如果真的赚钱了，那他是不是又有了一个其他的生财途径？

生活压力如此巨大的情况下，他也希望未来生活能够变得更加美好。

毕竟每一个人都有一个想要发财的心，不是吗？

想到这高俊鹏拍了拍郎寒杰的肩膀。

“胖子，我现在找到了一个发财的项目，但是我得先了解一下，如果有机会的话你跟着我干嘛？”

因为知道这一个中华球险之中是有相应的增员奖，增到一定的人，他也是可以获取奖励的，所以高俊鹏此时已经开始铺垫。

虽然名义上他是不相信这一个资金盘的，但是现实行动中，他实际上已经开始为这一个资金盘的发展做出准备。

听到高俊鹏说出这样的话，冷寒杰的脸上浮现出一丝惊讶。

在他的心中，高俊鹏应该是那种非常老实勤勤恳恳的老黄牛的！

在整个楼层当中，高俊鹏所在的办公室每一次下班都是最晚的，每一次他路过高俊鹏办公室的时候都能看到，整个办公室里面就剩他一个人在辛苦加班。

每一年的辛勤员工奖都有高俊鹏。

这种奖项每一次给他发个笔记本发一支笔，然后拍个照表彰一下，每次看到高俊鹏上台领奖那灿烂的笑容，冷寒杰，都觉得他是一个大傻帽。

高俊鹏属于是前线的后勤工作。

而郎寒杰这个it它是属于后援的后勤工作。

两个人的工资就差一百块。

但是每天五点半老韩点准时下班，准点下班等着下班。

可是高俊鹏每次七点钟，八点钟九点钟，甚至十一点十二点，还要开零点会议。

郎寒杰很难想象自己的这位好朋友到底是怎么坚持下来的。